職業發展

執手龍旗 成就未來

我們倡導：“以貢獻者為本”，并將其貫穿于人才評價、發展、激勵等管理活動中。 我們已經逐步形成基于任職資格、績效評價體系，薪酬激勵體系的“招、訓、拔、考、留“全流程人才管理體系、對人定崗、定級、定薪、定晉升通道。 同時，我們采用AT組織進行人事審議和決策，提升人事決策的公平、公正，避免人事決策一言堂

我們將在員工能力成長投入更多的資源和努力。 龍旗學院和9個專業學院通過專項巡展幫助校招生、新員工和各層級干部快速融入和勝任，為各領域培養專業人才。我們正在開發更加精準、系統化的學習平臺，覆蓋所有崗位的知識庫，打造學習化學習型組織，幫助大家一起成長

我們仍將繼續推廣活水計劃，打造內部市場化的人才流動機制，支持在同一個崗位上超過三年的員工輪崗，通過輪崗提升和豐富人員能力